為貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想，認真落實(shí)中央、省市及集團公司關(guān)于人才工作指示精神，2023年9月22日，九龍公司黨總支書(shū)記杜文在三樓會(huì )議室主持召開(kāi)2023年人才工作座談會(huì )，公司領(lǐng)導班子、各部門(mén)、子公司負責人及公司優(yōu)秀人才參加會(huì )議。

座談會(huì )上，先是集中傳達學(xué)習了黨的二十大精神、習近平總書(shū)記關(guān)于人才工作系列重要講話(huà)、市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室《關(guān)于印發(fā)銅仁市建設全省良好人才生態(tài)先行示范區實(shí)施方案的通知》等重要文件精神。隨后，各人才代表結合自身實(shí)際，暢談了工作學(xué)習感想，分享了成長(cháng)歷程，進(jìn)行了交流發(fā)言。各部門(mén)、子公司負責人對下一步人才工作提出了意見(jiàn)建議。

杜文對此次參會(huì )人員提出四點(diǎn)要求：一要提高政治站位，充分認識到做好國有企業(yè)人才工作的重要意義，要學(xué)懂弄通現有人才政策，切實(shí)提高政策的把握和落實(shí)能力；二要增強學(xué)習能力，堅持與時(shí)俱進(jìn)。要善于圍繞工作需要擴大學(xué)習的廣度，強化學(xué)習的深度，爭取做到“一專(zhuān)多長(cháng)”；三要完善人才管理制度，建立健全企業(yè)人才管理“選育用留”體制機制，增強企業(yè)對優(yōu)秀人才的吸引力；四要發(fā)揚勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，主動(dòng)擔當作為。積極投身崗位工作，在奉獻自我、超越自我的過(guò)程中不斷實(shí)現自我價(jià)值。